Trapani

Controlli nelle aziende agricole: scoperti 19 lavoratori non in regola

Le verifiche della Guardia di finanza a Marsala e Petrosino: 15 lavoratori completamente in nero e altri quattro impiegati irregolarmente. Sanzioni per oltre 40 mila euro

Diciannove lavoratori non in regola sono stati individuati dalla Guardia di finanza di Trapani nell’ambito dei controlli contro il fenomeno del sommerso da lavoro. Le verifiche, condotte dai finanzieri della Compagnia di Marsala, hanno interessato tre aziende agricole nei comuni di Marsala e Petrosino. Complessivamente sono stati identificati 40 lavoratori.

Quindici lavoratori completamente in nero

Dagli accertamenti è emerso che 15 lavoratori sarebbero stati impiegati completamente “in nero”, quindi senza le previste tutele contrattuali, previdenziali e assicurative. Tra questi anche un lavoratore risultato percettore dell’Assegno di Inclusione, che, secondo quanto accertato, non avrebbe comunicato all’ente erogatore l’attività lavorativa svolta. La Guardia di finanza ha quindi informato tempestivamente l’Inps per consentire gli accertamenti sulla posizione, il blocco dell’erogazione e l’eventuale recupero delle somme percepite.

Quattro lavoratori pagati in contanti

Le verifiche hanno inoltre portato alla scoperta di altri quattro lavoratori irregolari. In questi casi, i finanzieri hanno accertato che le retribuzioni sarebbero state corrisposte in contanti, in violazione delle disposizioni sulla tracciabilità dei pagamenti degli stipendi.

Sanzioni per oltre 40 mila euro

Al termine degli accertamenti sono state contestate ai datori di lavoro violazioni che prevedono sanzioni amministrative complessivamente superiori a 40 mila euro. Inoltre, sulla base della normativa sul lavoro, sono state trasmesse all’Ispettorato Territoriale del Lavoro due proposte di sospensione delle attività imprenditoriali, poiché la percentuale dei lavoratori completamente in nero avrebbe superato la soglia del 10% della forza lavoro presente.

Contrasto al lavoro sommerso

L’operazione rientra nel piano predisposto dal Comando Provinciale della Guardia di finanza di Trapani per contrastare il lavoro sommerso e le forme di irregolarità nel mercato del lavoro. L’obiettivo dei controlli è anche quello di tutelare i lavoratori e garantire condizioni di concorrenza leale alle imprese che operano nel rispetto delle norme.